Ценой от
 до 
 руб

Сортировать по: Дате Цене
Объекты на карте

 Положение о членстве и членских взносах РПН

Утверждено протоколом заседания
общего собрания НП «Рязанская Палата недвижимости»
Протокол № б/н от 17.03.2008г


ПОЛОЖЕНИЕ
о членстве и членских взносах Некоммерческого Партнерства профессиональных участников рынка недвижимости «Рязанская Палата недвижимости»

1. Общие положения. 

1.1. Положение о членстве и членских взносах Некоммерческого Партнерства профессиональных участников рынка недвижимости «Рязанская Палата недвижимости» (далее — Партнерство) разработано в соответствии с Уставом Некоммерческого Партнерства профессиональных участников рынка недвижимости «Рязанская Палата недвижимости» и Уставом Российской Гильдии Риэлторов и регулирует порядок вступления в нее и исключенияиз нее юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, определяет категории и виды членства в Партнерстве, величину и порядок оплаты вступительных, членских и дополнительныхвзносов, рассматривает вопросы прав и обязанностей членов Партнерства, а также документального оформления их членства в Партнерстве.
1.2.Партнерство открыто для вступления в нее новых членов.
Членами Партнерства могут быть российские и иностранные юридические лица и индивидуальные предприниматели, являющиеся профессиональными участниками рынка недвижимости Рязанской области, признающие Устав Партнерства и иные внутренние нормативные документы, способные внести свой вклад в реализацию целей и задач, стоящих перед Партнерством, вступившие в установленном порядке в ее члены.
1.3.Объединение членов Партнерства осуществляется исключительно на добровольной основе.
1.4.Рекомендовать членам Партнерства принимать на работу сотрудников конкурентов не ранее чем через три месяца после увольнения, а переговоры о переходе из одной компании в другую должны проходить в присутствии представителей обеих компаний.
1.5.С целью создания базы данных о недобросовестных сотрудниках всем руководителям фирм — членов Партнерства сообщать при увольнении недобросовестных работников следующую информацию: ФИО, год рождения, бывшее место работы, должность, дату приёма на работу, дату увольнения, причину увольнения. Информацию сообщать исполнительному директору Партнерства (по факсу или e-mail) или председателю Комитета по этики и членству (по факсу или на e-mai).
1.6.Рекомендовать руководителям членов Партнерства при увольнении добросовестного сотрудника давать ему положительную рекомендацию, а при приёме на работу требовать наличие рекомендации с предыдущего места работы. В случае отсутствия рекомендации с предыдущего места работы обратиться за информацией в исполнительную дирекцию РПН.
1.7.Изменения в настоящее Положение вносятся общим собранием членов Партнерства.


2. Категории и виды членства в Партнерстве.
2.1.В Партнерстве предусмотрено прямое членство.
2.2.Все действительные члены Партнерства являются ассоциированными членами Российской Гильдии Риэлторов.


3. Порядок вступления в Партнерство.
3.1.Прием в Партнерство осуществляется на общем собрании членов Партнерства по представлению Комитета по этике и членству, который рассматривает в течении 5 дней необходимые для вступления документы и дает рекомендации Правлению о принятии лица, изъявившего желание вступить в члены Партнерства.
3.2.Решение о приеме в члены Партнерства принимается простым большинством голосов членов общего собрания.
3.3.Общее собрание вправе отказать в приеме в члены Партнерства.
3.4.Юридическое лицо, индивидуальный предприниматель или их объединения, изъявившее желание вступить в члены Партнерства, обязано представить Председателю правления:
· заявление о приеме;
· заверенные копии свидетельства о регистрации, свидетельства о постановке на налоговый учет и учредительных документов, заверенные печатью организации; 
· информационную справку (форма прилагается , сведения необходимы для РГР);
· две рекомендации от действительных членов Партнерства, являющихся членами не менее 3 (трех) лет.
3.5.При приеме в Партнерство вступающие должны подтвердить, что будут придерживаться в своей профессиональной деятельности Кодекса Этики и Стандартов профессиональной деятельности членов Партнерства.
3.6.Членство в Партнерстве подтверждается свидетельством о членстве установленной формы, вручаемом вновь принятому члену Партнерства после выполнения пунктов 3.4, 3.5., настоящего Положения и уплаты соответствующего вступительного взноса.


4. Права и обязанности членов Партнерства.
4.1.Члены Партнерства обладают правом:
· получать информацию о деятельности Партнерства, текущем исполнении бюджета Партнерства, включая финансовую отчетность и другие документы;
· вносить предложения на обсуждение органов управления Партнерства и принимать участие вих обсуждении;
· участвовать в осуществлении конкретных проектов и программ, разрабатываемых и финансируемых Партнерством;
· пользоваться услугами Исполнительной дирекции Партнерства и ее подразделений, а в необходимых случаях услугами привлекаемых к работе специалистов;
· иметь доступ к информационным базам данных Партнерства, пользоваться научно-методическими материалами;
· избирать и быть избранными в органы управления Партнерства;
· принимать решения по всем вопросам, касающимся деятельности Партнерства;
· выйти из состава Партнерства по своему усмотрению;
· пользоваться льготами при проведении мероприятий Партнерства в соответствии с нормативными документами Партнерства.
4.2.Члены Партнерства обязаны:
· соблюдать Устав, Кодекс Этики и другие внутренние нормативные документы Партнерства;
· регулярно вносить членские взносы;
· выполнять решения общих собраний и органов управления Партнерства;
· соблюдать принятие стандарты профессиональной деятельности;
· в семидневный срок с даты изменения юридического адреса или адреса своего фактического местонахождения, или контактных телефонов уведомить об этом Исполнительную дирекцию Партнерства с указанием новых соответствующих адресов или контактных телефонов;
· предоставлять в Исполнительную дирекцию Партнерства информацию, необходимую для выполнения ее уставных задач или используемую Партнерством при разработке отдельных вопросов и программ, связанных с деятельностью Партнерства;
· оказывать Партнерству содействие в осуществлении её задач и функций;
· пропагандировать цели и задачи Партнерства.
4.3.Все члены Партнерства имеют право использовать фирменные знаки и логотипы Партнерства без специального договора с Партнерством, разрешающего такое использование.
4.4.Члены Партнерства обязаны участвовать во всех общих собраниях Партнерства.


5. Голосование членов Партнерства.

5.1.Каждый член Партнерства имеет на общем собрании членов Партнерства один голос.

6. Членские взносы.
6.1.В Партнерстве существуют следующие виды взносов: 
· вступительный,
· ежемесячный,
· целевой.
Все виды взносов устанавливаются в твердой валюте, размер которых определяется ежегодно общим собранием членов Партнерства.
6.2.При вступлении в члены Партнерства каждый член уплачивает вступительный взнос. Размер вступительного взноса для каждого члена Партнерства един.
6.3.Оплата ежемесячного взноса производитсяне позднее 15 числа текущего месяца.
6.4.Оплата вступительного взноса юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями осуществляется в течение 5 банковских дней с момента принятия общим собранием положительного решения о приеме в члены Партнерства.

7. Выход и исключение из членов Партнерства.
7.1.Каждый член Партнерства вправе выйти из числа членов Партнерства по собственному желанию.
7.2.При выходе из Партнерства по собственному желанию член Партнерства должен письменно уведомить об этом исполнительную дирекцию Партнерства с указанием причины выхода.
7.3. Комитет по этике и членству вправе временно приостановить членство любого члена Партнерства с последующим вынесением вопроса об его исключении из рядов Партнерства на общее собрание в следующих случаях:
· грубое и неоднократное нарушение Устава, Кодекса Этики , стандартов практики и внутренних нормативных документов Партнерства или не выполнение решений органов управления Партнерства;
· вступившее в законную силу постановление суда о привлечении члена Партнерства к уголовной ответственности в связи с профессиональной деятельностью;
· не уплата членских взносов в течение трех месяцев с даты платежа, установленного нормативными документами Партнерства. 
7.4.Вопрос об исключении члена Партнерства ставится и решается независимо от его присутствия на общем собрании Партнерства
7.5.В случае смерти физического лица или ликвидации юридического лица — члена Партнерства его членство в Партнерстве прекращается автоматически в день смерти физического лица или после внесения записи о ликвидации юридического лица в единый государственный реестр юридических лиц.

Приложение 1 

Для вступления в Некоммерческое партнерство профессиональных участников рынка недвижимости «Рязанская Палата недвижимости» необходимо представить:

1. Заполненное заявление о вступлении в Партнерство;

2. Заверенные печатью фирмы:
- Устав;
- Учредительный договор (при наличии);
- Документ подтверждающий полномочия руководителя;
- Регистрационное свидетельство;
- Свидетельство о постановке на налоговый учет;

3. Рекомендации — 2 штуки.
Вступительный взнос для всех фирм устанавливается в размере 10 000 (Десять тысяч) рублей. 
Свидетельство о членстве в Партнерстве выдается после положительного решения и поступления денег на расчетный счет Партнерства.

Приложение 2

Услуги Партнерства: 
1. Брэнд РПН — основной продукт. Защита и продвижение профессиональных интересов членов. Формирование корпоративной культуры.
2. Образовательные программы.
3. Разработка внутренних стандартов Профессиональной деятельности.
4. Консалтинговые услуги — консультации специалистов и профессионалов
5. Разработка нормативных документов, регламентирующих деятельность рынка.
6. Создание информационного поля.
7. Лоббирование профессиональных интересов на федеральном уровне. Взаимодействие с органами государственной власти.
8. Проведение деловых встреч.
9. Внесудебное разрешение конфликтов.
10. Взаимодействие со СМИ.
11. Проведение РR программ.
12. Создание и поддержка сайта РПН.

Поля отмеченные * обязательны к заполнению

Поля отмеченные * обязательны к заполнению

Поля отмеченные * обязательны к заполнению